穿戴劳动保护用品是预防事故的措施，是劳动者在生产过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害的所配备的一种防护性装备。使用劳动保护用品，通过采取阻隔、封闭、吸收、分散、悬浮等措施，能起到保护机体的局或全部免受外来侵害的作用，在一定条件下，使用个人防护用品是主要的防护措施。

中华人民共和国国家安全生产法有明确规定：“从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品”。这是每一个劳动从业者应该了解和遵守的基本制度，可是我们经常还是会在施工现场看到一些作业人员无视规定，不正确佩戴或是完全不佩戴劳动防护用品就进行作业生产。

近日，笔者在某些企业车间发现，有工人在充满灰尘和毛絮的车间里，并未佩戴口罩，而是把口罩放在裤袋里；在某些施工现场，有工人觉得自己只是简单地安装机器，就把安全帽放在一边……一些工人告诉笔者，使用劳保产品太麻烦，干活不方便。即便是使用了劳保用品的工人，也存在不规范使用的现象。笔者就此询问了企业负责人，负责人表示，他们都会要求工人使用劳保产品，但是一些工人会趁他们不注意，把安全帽、口罩、手套等劳保用品拿掉。

劳保用品，是指保护劳动者在生产过程中的人身安全与健康所必备的一种防御性装备。

在工业生产过程中，各种潜在的职业危害，都有可能对劳动者的身体造成损伤。企业科学合理地为劳动者配置劳保用品，不仅可以保证企业的安全生产，杜绝事故造成的经济损失，还可以提高工人的工作效率。那么企业在配置劳保用品时需要注意什么呢？

国家对不同的生产作业场所均有佩戴个体防护用品的要求。个体防护用品是根据生产过程中不同性质的有害因素，采取不同方法，保护肌体的局部或全部免受外来伤害。

特殊呼吸防护可以根据供气原理和供气方式分为自吸式、自给式和动力送风式三类，每个种类的呼吸防护都有特殊的使用环境。

国家市场监管总局、国家标准委员会批准发布新款安全帽标准GB2811-2019《头部防护安全帽》，于2020年7月1日起正式生效。